Tržište rada u Republici Srpskoj sve je dinamičnije, a poslodavci imaju sve veće potrebe za novom radnom snagom. Prema podacima Zavoda za zapošljavanje Republike Srpske, za prvih sedam mjeseci ove godine poslodavci su prijavili potrebu za 6.553 nova radnika. To je za 1.019 lica, odnosno 18,4 odsto više nego u istom periodu prošle godine.
Direktor Zavoda za zapošljavanje Republike Srpske Damjan Škipina istakao je da ovi podaci pokazuju da poslodavci imaju sve veće potrebe za zapošljavanjem. Struktura tražene radne snage se, dodaje, mijenja u skladu sa potrebama privrede.
Prema njegovim riječima, za sedam mjeseci Zavodu je dostavljeno 4.066 prijava o potrebnom zapošljavanju, što je sedam odsto više nego u istom periodu prošle godine. Škipina je posebno naglasio da je značajniji podatak taj da je broj traženih radnika povećan za čak 18,4 odsto — poslodavci sada traže veći broj izvršilaca po prijavi nego ranije.
Među najtraženijim zanimanjima u 2026. godini izdvajaju se prodavci, medicinske sestre i tehničari, te obućari. Značajna potražnja za radnicima registrovana je i u građevinarstvu, proizvodnji, saobraćaju, zdravstvu i IT sektoru.
Škipina je naveo i da je potražnja za radnim mjestima za koja poslodavci nisu precizno naveli zanimanje povećana sa 475 na 833, što predstavlja rast od čak 75,3 odsto. To, kako kaže, ukazuje na veliku potrebu za radnicima na jednostavnijim poslovima, ali i na to da se struktura potražnje mijenja.
Istovremeno raste i broj realizovanih zapošljavanja. Za sedam mjeseci ove godine ostvareno je 3.399 zapošljavanja, što je 114 više nego u istom periodu lani. Ohrabrujuće je, dodaje Škipina, i to što je broj lica koja su zaposlena sa evidencije Zavoda povećan sa 1.420 na 1.565, odnosno za 10,2 odsto.
Direktor Zavoda ističe da više nije dovoljno posmatrati samo ukupan broj nezaposlenih lica na evidenciji, već da je mnogo važnija njihova struktura — zanimanje, znanje, iskustvo, starosna dob i spremnost za rad. Upravo tu neusklađenost između ponude i potražnje Zavod pokušava da smanji kroz posredovanje pri zapošljavanju, profesionalnu orijentaciju, obuke i druge aktivne mjere zapošljavanja.
Prema ocjeni Škipine, podaci za prvih sedam mjeseci ove godine pokazuju dinamičnije tržište rada i nastavak rasta potreba privrede Republike Srpske. Istovremeno potvrđuju da će jedan od ključnih zadataka u narednom periodu biti obezbjeđivanje radne snage koja svojim znanjima i vještinama odgovara stvarnim potrebama poslodavaca. Rast tražnje za radnicima u sektorima poput zdravstva i IT-ja dodatno ukazuje na strukturne promjene u privredi Republike Srpske, gdje se pored tradicionalnih zanimanja sve više traže i visokokvalifikovani profili.
#republikasrpska #društvo #zapošljavanje
Ostavite komentar